Mobilität für Mitarbeitende

Hochschulpersonal aus allen Bereichen:

• Allgemeine und technische Verwaltung
• Bibliothek
• Fachbereiche (Sekretariat, Koordination für Internationales oder Studiengangskoordination)
• Finanzabteilung
• Forschung und Transfer
• Gebäudemanagement
• International Office
• Öffentlichkeitsarbeit
• Personalmanagement
• Rechenzentrum
• Studierendenberatung
• Weiterbildung

Voraussetzungen

• Die aufnehmende Hochschule hat eine gültige Erasmus-Charta für Hochschulen (ECHE) oder ist eine im anderen Programmland ansässige Einrichtung, die auf dem Arbeitsmarkt oder in den Bereichen allgemeiner und beruflicher Bildung oder Jugend tätig ist.
• Gefördert werden Auslandsaufenthalte von 5 Arbeitstagen.

• Bitte bewerben Sie sich bis zum 30.09. über Ihren Vorgesetzten bzw. Dekan*in in der Personalabteilung per Email an Michaela Gassmann (michaela.gassmann@verw.hs-fulda.de) unter Angabe Ihres Ziellandes und der geplanten Mobilitätsmaßnahme für das darauffolgende akademische Jahr.

Auswahlkriterien

• Qualität und inhaltliche Relevanz des Vorhabens für den Aufgabenbereich der Antragsteller*in
• Mehrwert für die Abteilung bzw. den Fachbereich sowie die Hochschule als Ganzes

Bei einer Auswahl von Bewerbungen gleicher Eignung werden diejenigen Personen bevorzugt, die zum ersten Mal im aktuellen Jahr eine Erasmus Personalmobilität durchführen möchten.

Anträge für die sprachliche Fortbildung von Lehrenden können leider nicht berücksichtigt werden.

Für das laufende akademische Jahr gelten folgende Förderraten:

1. Fahrtkosten - Fahrtkostenzuschuss im Aufruf 2024 und 2025
ST-Personalmobilität zu Lehr-, Fort- und Weiterbildugszwecken

Hinweis:
Die Reisedistanz entspricht der Entfernung zwischen dem Herkunftsort und dem Zielort. Der Betrag entspricht dem Zuschuss für die An- und Rückreise zum/vom Zielort. Die Entfernungen werden mit dem Entfernungsrechner der Europäischen Kommission ermittelt. Die Entfernung der einfachen Strecke ist die Grundlage für die Berechnung der Höhe der EU-Finanzhilfe für die Hin- und Rückreise.

Personal, das sich für nachhaltiges Reisen (Green Travel) entscheidet, erhält sofern zutreffend, zusätzliche individuelle Unterstützung für Reisetage im Umfang von bis zu 4 Tagen für eine Hin- und Rückfahrt. Beachten Sie bitte, dass der Bedarf an zusätzlichen Reisetagen durch die Teilnehmenden begründet werden muss.

2. Individuelle Unterstützung
ST - Personalmobilität zu Lehr-, Fort- und Weiterbildungszwecken