Herzlich Willkommen! Informieren Sie sich über Diversität, Antidiskriminierung und Interkulturalität!

Diversität und Antidiskriminierung

Für die Hochschule Fulda sind Chancengleichheit und ein wertschätzender Umgang mit Vielfalt von zentraler Bedeutung für Wissenschaft und Verwaltung. Strategisch setzt sich die Hochschule Fulda schon seit mehreren Jahren nicht zuletzt auch im Rahmen der Internationalisierungsstrategie verstärkt mit veränderten Lernbiografien und Lernpersönlichkeiten von Studierenden auseinander. Heterogene Biografien, Erfahrungshintergründe, individuelle  Kompetenzen und Lernwege sind gelebte Vielfalt. Sie prägen die Hochschule Fulda, bereichern sie und fordern sie bisweilen auch heraus.

Die Hochschule Fulda geht von einem menschenrechtsbasierten Diversitätsverständnis aus, in welchem sich Bausteine zur Anerkennung der Vielfalt und Sichtbarmachung von Potenzialen mit Antidiskriminierungsinstrumentarien verbinden. Ein menschenrechtliches Diversity-­Verständnis bezieht sich nicht auf „Merkmale“ von Personen oder Gruppen, sondern auf gesellschaftlich produzierte Ungleichheitsverhältnisse. Dies bedeutet für Hochschulen diskriminierungsfreie Bildungschancen zu gewährleisten. Gleichstellung, Antidiskriminierung und Diversität gehören für die Hochschule Fulda somit denknotwendig zusammen: 

"Ohne Anerkennung von Vielfalt keine Antidiskriminierung und ohne Antidiskriminierung keine Vielfalt."

Neben der Wertschätzung vielfältiger Potentiale gilt es daher ungleiche Bildungschancen in der Studierendenschaft zu erkennen, Benachteiligungen abzubauen und zu verhindern oder auch Kompensationen von Beeinträchtigung zu ermöglichen.

Die Hochschule Fulda strebt folgende diversitätsorientierte Grundziele an:

  • Anerkennung und Wertschätzung von Vielfalt als Ressource
  • Sicherung von Chancen-­ und Bildungsgerechtigkeit
  • Schaffung einer diskriminierungsfreien Lern-­ und Arbeitsumwelt

Auf den folgenden Seiten finden Sie weitere Informationen zum Thema Diversität und Antidiskriminierung.

Interkulturalität

Etwa 15% der Studierenden an der Hochschule Fulda sind international. Die rasant voranschreitende Internationalisierung der Hochschule Fulda bringt Chancen und Herausforderungen für die Hochschulbildung mit sich. Die HFD stellt sich der Herausforderung, kulturelle Vielfalt in der Lehre und im Lernen konstruktiv zu nutzen und zu fördern. Der erfolgreiche Umgang mit Interkulturalität bedeutet, Interkulturalität konzeptionell in den Fachbereichen und in den Strukturen der Hochschule Fulda stärker zu verankern und nachhaltig als Grundmerkmal der Hochschulkultur zu pflegen.

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